Coach für Automotive SPICE (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Coaching und Schulung:
    Schulung und Coaching von Entwicklungsteams und Kunden-Mitarbeitern, um Automotive SPICE-Richtlinien und -Prozesse zu verstehen und umzusetzen.
  • Durchführung von GAP-Analysen:
    Identifikation von Lücken und Verbesserungsbereichen in den Entwicklungsprozessen, um die Einhaltung von Automotive SPICE sicherzustellen.
  • Prozessverbesserung:
    Entwicklung und Implementierung von Prozessverbesserungsstrategien, um die Qualitätsstandards zu erhöhen und die geforderten Automotive SPICE-Levels zu erreichen.
  • Dokumentation:
    Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen und Berichterstattung über den Fortschritt an das Management und die Kunden.
  • Assessmentvorbereitung:
    Vorbereitung der Teams auf externe und interne Assessments und Unterstützung bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.

Anforderungen

  • Erfahrung als Coach oder Berater im Bereich Automotive SPICE.
  • Fundiertes Wissen zu Automotive SPICE-Norm und deren Anwendung.
  • Erfahrung in der Durchführung von GAP-Analysen und Assessments.
  • Hervorragende Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten.
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten.
  • Bereitschaft zu Dienstreisen zu Kundenstandorten.
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Bewerbungsinformationen:

Wenn Sie eine Leidenschaft für Prozessverbesserung und Automotive SPICE haben und bereit sind, unser Team bei der Umsetzung dieser Standards in der Automobilindustrie zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an info(at)melster-consulting.gmbh.

Die Melster Consulting GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir ermutigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Behinderung oder Alter dazu, sich zu bewerben.